27 декабря 2024, 15:24
С 20.11.2024 ужесточена ответственность за неисполнение работодателем обязанности по выполнению квоты для приема на работу инвалидов, за исключением случаев освобождения работодателя от выполнения установленной квоты, либо отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты.
В соответствии со статьей 5.42 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации совершение указанного правонарушения влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 20 000 до 30 000 руб., на индивидуальных предпринимателей - от 30 000 до 50 000 руб., на юридических лиц - от 50 000 руб. до 100 000 руб.